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李小禾的判断不错,自从上次那次开会后,顾经理对她明显器重起来:很多事会点名安排自己去做,也愿意和自己多些沟通了,不会像以往那样,上下级的等级非常明显!

虽然干活多了,会更辛苦,但是李小禾知道,这正是领导慢慢把自己当“自己人”培养的节奏。

她相信,自己任劳任怨干活,被领导看在眼里,是一定会有回报的。

果然,没过多久,在一次和顾经理汇报完工作后。

顾经理从抽屉里抽出一封信,然后递给她。

“这是?”李小禾迟疑着,一时没伸手接。

“你先打开看下。”顾经理保持着递给她的姿势。

李小禾赶忙接过来,打开一看,原来是封匿名举报信!

而被举报的对象,正是她自己!

举报自己当初学历不够,但是还能通过面试的事情,请求厂里能够调查生产部门有无徇私舞弊的嫌疑。

李小禾看着这封信,气得手都有点发抖了,心里第一个念头就是:一定是曾主管去举报的!

她张了张口,还是克制住了想要爆粗骂人的冲动。

默默把信还回顾经理。

“这封信是匿名寄到总部办公室去的,总部刚退回给我,我看笔迹也不知道是谁写的。”顾经理陈述实情。

“我大概能猜到是谁...”李小禾瞬间有种冲动,想要说出曾主管的名字。

顾经理摆了摆手,拒绝她讲下去:“好了,没有证据的话都是猜测,整个部门那么多人,说起来谁都有可能。”

李小禾一下非常委屈,怎么连说话的权利也被打断。

顾经理看了也有点于心不忍了,只能安慰她。

“总部让我处理这件事,这段时间你的表现我们都看在眼里。你不用担心,我会去解释的,放心,这件事我会处理好的。对你不会产生什么影响,今后还是继续安心工作吧。”

李小禾眼眶有点发热,很感激顾经理能够站在她这边,说出这番话。

“好了,你先回去吧。”顾经理看眼前小姑娘快掉泪了,劝了几句就让她回去。

李小禾点了下头,赶紧出去,她也怕自己控制不了情绪会失态。

比起被别人欺负,李小禾最忍受不了的,反而是别人对她的好。

别人欺负自己,她再怎么气,也不会失去理智去吵闹,更不可能掉眼泪。

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